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安全センター情報 2019年3月26日 No.444
- 《安全衛生団体》
- ●中央労働災害防止協会 [http://www.jisha.or.jp/]
- ●製造業安全対策官民会議 特設パージを更新しました
- ●2019年度ゼロ災運動標語・KYTイラストシーの募集を開始!
- ●北海道安全衛生サービスセンター [http://www.jisha.or.jp/hokkaido/index.html]
- ●平成31年度中小規模事業場安全衛生サポート事業の受付を開始します
- ●2019年4月以降の研修会日程を掲載
- ●安全衛生情報センター [http://www.jaish.gr.jp/index.html]
- ●機械災害ヒヤリハット事例 プレス作業中、手が挟まれそうになった
- ●墜落・転落ヒヤリ・ハット事例 生コン車のホッパー部分を清掃中、転落しそうになった
- ●第三次産業ヒヤリ・ハット事例 漁船で網を引き揚げ中、揺れで転送しそうになった
- ●財団法人 労働科学研究所 [http://www.isl.or.jp/]
- ●労働者健康安全機構 [https://www.johas.go.jp/]
- ●治療と仕事の両立支援
- ●島耕作×労働者健康安全機構 特別マンガ掲載中
- ●労働安全衛生総合研究所 [https://www.jniosh.johas.go.jp/]
- ●北海道産業保健総合支援センター(産保センター) [http://www.hokkaidos.johas.go.jp/]
- ●相談日の日程(4月分も掲載)
- ●無料の窓口相談・電話相談
- ●労働新聞社 [http://www.rodo.co.jp/] 電子書籍の販売を開始しました
※HPの変更改訂により以下から適時お読みください。 - ●高所頻度高い職種優先 ハーネス型安全帯で補助金 厚労省
- ●作業前の確認を徹底し 安全先取り 神奈川労働局安全パトロールより
- ●いつでも取りたいだけ仮眠タイム 社員の疲労回復へリフレッシュルーム
- ●最高限度額など引上げ 介護補償給付見直し 厚労省4月から
- ●放射線 基準値超える被曝で送検 保護具付けず30年間 土浦労基署
- ●安全性情報を公表 貸切バスに検索サイト 国交省
- ●メッセHDに安衛優良認定 東京労働局
- ●支援意思はステッカー 当事者の不安軽減へ LGBT対応
- ●自主点検通じ墜落災害防止 渋谷労基署
- ●健康管理時間で算定 高プロ対象者の最賃適用 最賃法施行規則改正案
- ●労働調査会 [http://www.chosakai.co.jp/]
- ●正社員等労働者の雇用は31期連続で不足に〜厚生労働省まとめ〜
- ●大学の就職内定率は前年同期比0.7ポイント増の91.9%に
- ●日本産業カウンセラー協会北海道支部 [http://www.do-counselor.jp/]
- ●働く人の無料相談直通ダイヤル開設中
- ●日本産業カウンセラー協会 [http://www.counselor.or.jp/]
- ●「木村周先生が語るキャリアコンサルタント資格について」の動画掲載
- 《行政》
- ●厚生労働省 [http://www.mhlw.go.jp/]
- ●職場における労働衛生対策
- ●安全衛生関係リーフレット等一覧
- ●ストレスチェック等の職場におけるメンタルヘルス対策・過重労働対策等
- ●平成29年度第5回化学物質による労働者の健康障害防止措置に係る検討会及び第2回管理濃度等検討会
- ●治療と仕事の両立について
- ●(議事録)化学物質による労働者の健康障害防止措置に係る検討会(平成30年度第1回)
- ●第4回「架橋型アクリル酸系水溶性高分子化合物の吸入性粉じんの製造事業場で発生した肺障害の業務上外に関する検討会」(資料)
- ●厚生労働省 北海道労働局 [http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/]
- ●36協定届(新様式)等の電子申請は3月25日より作成・保管が可能です!
- ●介護で仕事を辞める前にご相談ください
- ●育児・介護休業について〜従業員周知用チラシ(ハラスメント防止イラスト)を掲載
- ●外国人労働者に対する安全衛生教育には適切な配慮をお願いします
- ●平成31年度の雇用保険料率について
- ●こころの耳(メンタル専用サイト)[http://kokoro.mhlw.go.jp/]
- ●ストレスチェック制度の取り組み事例 ダイキン工業株式会社 滋賀製作所(滋賀県草津市)
- ●産業保健活動をチームで進めるための実践的事例集
- ●働く人の疲労蓄積度セルフチェック
- ●業種別事例紹介 過重な業務と長時間労働でメンタルヘルス不調になった建設会社員
- ●パワハラポータルサイト「明るい職場応援団」 [https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/]